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述評(píng)領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)變理論

2023-11-22

LUC-MBA 58期 楊同學(xué)

￥3.00

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某醫(yī)院組織變革的動(dòng)力及組織變革帶來的收益

2023-06-01

CTU-MBA 84期 肖同學(xué)

￥5.00

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探討薪酬管理公平性對(duì)員工薪酬滿意感的影響

2023-11-11

CTU-MBA 3期 仝同學(xué)

￥10.00

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淺析民營中小企業(yè)人才流失問題與應(yīng)對(duì)策略

2024-03-30

NEUC-GMBA 135期 唐同學(xué)

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組織變革與組織利益最大化

2024-08-27

GUC-EMBA 188期 萬同學(xué)

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《淺談人力資源管理》

2024-10-10

GUC-EMP 199期 崔同學(xué)

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提升跨部門溝通效率的管理策略

2024-10-26

UCYP-EMP 154期 龔?fù)瑢W(xué)

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組織變革的動(dòng)力與收益

2025-03-13

New Era-GMBA 226期 宋同學(xué)

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組織變革的動(dòng)力與收益

基于群體動(dòng)力學(xué)理論，結(jié)合實(shí)際工作案列，談?wù)劷M織變革與發(fā)展。

2025-11-25

GUC-EMBA 391期 楊同學(xué)

￥5.00

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xx公司人力資源規(guī)劃書

2020-09-04

SZU-MBA 陳同學(xué)

￥5.00

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w酒店人力資源管理存在的問題與對(duì)策

2021-06-26

CTU-MBA 28期 劉同學(xué)

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人力資源管理

2021-10-26

CTU-MEd 34期 劉老師

￥10.00

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