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運(yùn)用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論分析

2022-08-24

UCYP-EMBA 1期 尹同學(xué)

￥5.00

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運(yùn)用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論分析

論“通曉知行”模型在企業(yè)知識管理中的應(yīng)用

2025-04-09

IDRAC-EMBA 130期 黃同學(xué)

￥5.00

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論“通曉知行”模型在企業(yè)知識管理中的應(yīng)用

如何看待企業(yè)管理三架馬車

2024-05-11

IDRAC-EMBA 130期 文同學(xué)

￥5.00

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如何看待企業(yè)管理三架馬車

談?wù)劷M織變革與發(fā)展

2025-09-04

GUC-EMBA 391期 奚同學(xué)

￥5.00

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談?wù)劷M織變革與發(fā)展

淺談人力資源管理

2022-08-22

CTU-MBA 79期 李同學(xué)

￥5.00

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淺談人力資源管理

淺談一個小老板對溝通管理的反思

2025-04-29

GUC-EMBA 148期 史同學(xué)

￥5.00

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淺談一個小老板對溝通管理的反思

中學(xué)班級管理研究述評

2022-11-18

CTU-MBA 48期 郁同學(xué)

￥5.00

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中學(xué)班級管理研究述評

銀行組織變革與組織利益最大化的關(guān)系分析

2023-06-01

SRBS-EMBA 105期 楊同學(xué)

￥5.00

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銀行組織變革與組織利益最大化的關(guān)系分析

跨國企業(yè)如何進(jìn)行組織變革的動力和益處

2023-06-01

UNIMEL-MBA 94期 郭同學(xué)

￥5.00

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跨國企業(yè)如何進(jìn)行組織變革的動力和益處

案例分析：運(yùn)用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論

2024-05-14

UCYP-EMBA 55期 姜同學(xué)

￥5.00

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案例分析：運(yùn)用明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論

康復(fù)醫(yī)院后勤人員績效管理現(xiàn)狀及改進(jìn)措施

2022-07-20

CTU-MBA 76期 李同學(xué)

￥5.00

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康復(fù)醫(yī)院后勤人員績效管理現(xiàn)狀及改進(jìn)措施

以“銷售奇姬”視頻案例為例，運(yùn)用所學(xué)管理溝通知識進(jìn)行案例分析

2022-11-19

LUC-MBA 5期 楊同學(xué)

￥5.00

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以“銷售奇姬”視頻案例為例，運(yùn)用所學(xué)管理溝通知識進(jìn)行案例分析