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企業(yè)組織管理中的溝通問題及解決措施

2025-06-25

GUC-EMEd 252期 鄧同學(xué)

￥3.00

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企業(yè)組織管理中的溝通問題及解決措施

淺析中小企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力與情景理論實(shí)操

2025-06-25

GUC-EMP 276期 徐同學(xué)

￥5.00

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淺析中小企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力與情景理論實(shí)操

組織變革的動(dòng)力與收益：綜合性投資公司的轉(zhuǎn)型實(shí)踐研究

2025-06-25

IDRAC-EMBA 130期 郭同學(xué)

￥10.00

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組織變革的動(dòng)力與收益：綜合性投資公司的轉(zhuǎn)型實(shí)踐研究

企業(yè)人力資源管理的深度理解與績(jī)效管理體系設(shè)計(jì)

2025-06-25

GUC-EMBA 213期 陳同學(xué)

￥5.00

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企業(yè)人力資源管理的深度理解與績(jī)效管理體系設(shè)計(jì)

溝通管理案例分析

2025-06-25

GUC-EMBA 213期 張同學(xué)

￥5.00

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溝通管理案例分析

互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)安全公司項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)溝通管理的反思-v1.0-胡忠睿-20250617

2025-06-24

UTM-PMBA 147期 胡同學(xué)

￥5.00

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互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)安全公司項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)溝通管理的反思-v1.0-胡忠睿-20250617

基于“道路、氛圍、習(xí)慣”三要素淺談體檢行業(yè)的人力資源管理的理解

2025-06-24

GUC-EMP 276期 胡同學(xué)

￥5.00

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基于“道路、氛圍、習(xí)慣”三要素淺談體檢行業(yè)的人力資源管理的理解

人力資源管理相關(guān)問題的分析

2025-06-24

GUC-EMBA 290期 李同學(xué)

￥5.00

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人力資源管理相關(guān)問題的分析

溝通橋梁的構(gòu)建者

2025-06-24

GUC-EMEd 291期 吳同學(xué)

￥5.00

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溝通橋梁的構(gòu)建者

以“銷售奇姬”視頻案例為例，運(yùn)用所學(xué)管理溝通知識(shí)進(jìn)行案例分析

2025-06-24

IDRAC-EMBA 130期 郭同學(xué)

￥5.00

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以“銷售奇姬”視頻案例為例，運(yùn)用所學(xué)管理溝通知識(shí)進(jìn)行案例分析

中小連鎖企業(yè)組織變革動(dòng)因及收益研究—以喜茶為例

2025-06-24

GUC-EMBA 213期 陳同學(xué)

￥5.00

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中小連鎖企業(yè)組織變革動(dòng)因及收益研究—以喜茶為例

基于群體動(dòng)力學(xué)理論淺談組織變革與發(fā)展研究

2025-06-24

GUC-EMBA 251期 王同學(xué)

￥5.00

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基于群體動(dòng)力學(xué)理論淺談組織變革與發(fā)展研究